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    ? 2017年,赤峰市公立医院改革工作全面推开,我院同步开启改革工作。

    一、落实医药服务价格改革,让利于民。

    (一)取消药品加成。

    我院于2017年4月1日零时起正式实行药品零差价销售,按实际进价“零差率”销售,“零差率”达100%,药品收入同比减少21万元。

    (二)药品采购实行“两票制”。

    2017年11月我院推行药品采购“两票制”既生产企业到流通企业开一次发票,流通企业到医疗机构开一次发票,减少了药品流通领域中间环节,降低药品虚高价格。

    (三)巩固完善基本药物制度。

    自医改执行以来,我院一直明确基本药物的主体地位,加强基本药物配备使用管理,提倡临床多应用基本药物,截止到目前为止,我院基本药物使用率达到40以上。

    (四)完善药品和高值医用耗材集中采购制度。

    我院坚持实施药品耗材网上点击、招标采购,执行自治区统一招标价格,进一步完善药品采购机制。

    (六)规范临床用药。

    发挥执业药师处方管理与调剂、合理用药等方面的作用,聘用附属医院执业药师对我院进行处方点评、抗生素合理应用培训等药事服务项目,加强对抗生素、辅助性和营养性用药监测,规范药品使用行为。

    二、调整医疗服务价格,体现医疗技术价值。

    按照,“总量控制,结构调整,有升有降,逐步到位”的原则,合理提高医疗技术、服务价格,降低大型设备检查费用,体现医务人员医疗技术和医疗服务的价值。我院执行自治区统一收费标准,同步纳入医保报销范围。

    三、推进分级诊疗制度建设,构建有机整合的医疗卫生服务体系。

    (一)建立医联体协作医院,提升医疗服务水平。

    与北京中医医院、辽宁省中医医院、赤峰学院附属医院等建立医联体协作,采取“送出去”、邀请其专家到院坐诊、参与查房、远程医疗等方式提升我院服务能力。

    (二)组建医共体,完善分级诊疗服务。

    与元宝山区北部各乡镇卫生院及社区组建以我院为中心的医联体,整合医疗资源,完善分级诊疗。

    (三)鼓励重点学科建设。

    鼓励我院各学科带头人,发挥本科室优势,多开展本科室的新技术、新项目,今年力争突破4个重点专科。

    (四)基础设施建设。

    我院门诊综合楼建设项目,经自治区发改委批准,总建筑面积8900㎡,主体采用框架结构,项目投资4017.09万元,其中重要预算内资金3213万元,地方配套804万元。M目前该项目可行性研究报告、稳评、环评、节能、初步设计、规划建设许可证等手续已办理完毕,预计5月份正式施工。

    二、建立现代医院管理制度,推动医院改革。

    (一)完善医院管理。

    实行院务公开,建立健全公立医院全面预算管理、成本核算、财务报告、第三方审计和信息公开制度。

    (二)实行绩效工资考核

    实行绩效工资考核。按照对临床一线倾斜原则调整绩效工资系数,充分调动干部职工的工作积极性。

    医改工作我们仍在继续努力推行,要使医改更加深入顺利开展,我们会在以后的工作中进一步的调整和不断完善。

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